FONDS professionell Deutschland, Ausgabe 2/2021

nehmens nicht über Quartale, sondern viel- mehr über einen sehr langen Zeitraum von möglichst fünf Jahren.Deshalb suchen wir nach Managementteams, die zum einen die Gesamtheit ihrer Stakeholder inklusive der Minderheitsinvestoren respek- tieren und zum anderen nicht durch kurz- sichtige Strategien oder ein rücksichtsloses Verhalten auf möglichst schnelle Gewinne aus sind. Wir vermeiden Unternehmen, von denen wir wissen, dass sie Arbeitskräfte ausbeuten, Steuerschlupflöcher oder Ge- setzeslücken auszunutzen versuchen oder bewusst Umweltschäden in Kauf nehmen. Daher ist Nachhaltigkeit für uns sehr viel mehr als nur ein Etikett, es sind vielmehr eine Reihe von selbst und bewusst gesetz- ten Werten, nach denen wir handeln. Michael Viehmann: Das hört man in letzter Zeit immer häufiger. Was macht Ihre Arbeitsweise besonders? Lau: Das ist in erster Linie die Art der Zusammenarbeit und des Zusammen- halts innerhalb unseres Fondsmanage- mentteams von 23 Investmentspezia- listen, die ein Volumen von insge- samt 38 Milliarden US-Dollar verwalten. Ich selbst arbeite seit 18 Jahren für unser Unternehmen, manche meiner Kollegen, die ich zum Teil schon an der Universität kennengelernt » Wir messen den Erfolg eines Unternehmens nicht über Quartale, sondern über einen sehr langen Zeitraum von möglichst fünf Jahren. « Martin Lau, FSSA IM Das Analysegespräch mit Martin Lau von FSSA Investment Managers haben wir aufgrund der Coronakrise via Web-Meeting geführt.