Hierbei wird zwischen den drei „Töpfen“ Deckungsstock, Wertsicherungsfonds und freie Fondsanlage, unter Berücksichtigung der individuellen Situation des Kunden und der aktuellen Marktlage hin und her geschichtet. Bei letzteren haben Kunden die Auswahl unter bekannten Fonds wie dem Ethna-Aktiv, dem FvS Multiple Opportunities R oder dem smart-invest HELIOS AR. Weiterhin kann eine Garantiequote von 10 bis 100 Prozent gewählt werden. Zudem besteht die Möglichkeit, das Guthaben der freien Fonds ganz oder teilweise abzusichern, um so das garantierte Kapital zu erhöhen. Der Zeitpunkt des „Lock-In“ ist frei wählbar oder kann automatisch gesetzt werden. Der monatliche Mindestbeitrag liegt bei 25 Euro.

Auf Wunsch könne eine Beitragsbefreiung bei Tod des Versorgers abgeschlossen werden, so die Stuttgarter. Darüber hinaus bietet das Produkt eine kostenfreie Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung, die ohne erneute Gesundheitsfragen zwischen dem 15. und 25. Lebensjahr mit Aufnahme einer Ausbildung, eines Studiums oder dem Eintritt ins Berufsleben abgeschlossen werden könne. Während der Ansparzeit seien auch individuelle Entnahmen, beispielsweise zur Finanzierung des Führerscheins oder für einen Auslandsaufenthalt im Rahmen der Ausbildung möglich. (jb)